Leasing personal

Leasing personal

În prezent, piața muncii necesită flexibilitate și eficiență în utilizarea resurselor umane, iar noi suntem aici să te ajutăm. Oferim servicii de leasing de personal asiatic calificat și necalificat, adaptate nevoilor tale de afaceri. Indiferent dacă ai nevoie de un tractorist, sudor sau zidar pentru o perioadă limitată de timp, suntem aici să te susținem.


Ce avantaje oferă Leasing-ul de Personal oferit de Typlavoro?


Leasing-ul de personal reprezintă o soluție tot mai populară în România și în Europa de Vest, mai ales în industria producției, retail-ului sau a automobilelor. În cazul în care ai nevoie de personal calificat sau necalificat pentru o perioadă limitată de timp, Typlavoro îți pune la dispoziție soluția de Leasing de Personal, cu multiple avantaje.

Reducerea costurilor

Atunci când alegi soluția de Leasing de Personal, compania ta nu are nevoie să angajeze personal, astfel încât nu va fi nevoie să plătească taxe și impozite aferente unui contract de muncă. Astfel, compania ta va plăti doar contractul încheiat cu Typlavoro, fără să fie nevoie să își facă griji cu privire la formalitățile necesare pentru un contract de muncă.

Economisirea timpului

Recrutarea de personal este un proces care consumă foarte mult timp și resurse. Alegând soluția de Leasing de Personal oferită de Typlavoro, vei economisi timp prețios pentru a te concentra pe alte aspecte ale afacerii tale, iar fluctuația de personal nu va mai fi o problemă pentru tine.

Finalizarea proiectelor mai rapid

Atunci când ai nevoie de personal pentru o perioadă limitată de timp, leasingul de personal reprezintă soluția ideală. Personalul pus la dispoziție de Typlavoro este calificat și necalificat, iar perioada de încadrare este limitată exact la perioada pentru care ai nevoie de acesta. Astfel, poți finaliza proiectele mai rapid, fără a fi nevoie să te preocupe formalitățile specifice contractului de muncă.

Fără bătăi de cap

La finalul contractului de leasing, Typlavoro se va ocupa de toate formalitățile asociate unui contract de muncă, inclusiv preavize, concedii, șomaj, bonusuri etc. Astfel, tu vei avea timp și energie să te concentrezi pe dezvoltarea afacerii tale, iar Typlavoro se va ocupa de tot restul.